7 Dinge, die für Ihren professionellen Ruf wichtiger sind als hartes Arbeiten

Hartes Arbeiten ist wichtig, das lässt sich nicht bestreiten. Doch es gibt weitere Aspekte Ihrer Büropersönlichkeit, die beeinflussen können, wie andere Sie sehen, und zwar mehr als harte Arbeit allein. Pünktlichkeit und eine positive Einstellung können Ihr professionelles Image verbessern und Sie zu einer begehrten Mitarbeiterin oder einem begehrten Mitarbeiter machen, mehr als bloße Überstunden, die niemand verlangt hat.

Hartes Arbeiten schadet Ihrem Ruf zwar nicht, aber die folgenden sieben Gewohnheiten sichern Ihnen einen guten Namen als echter Profi.

1. Pünktlich sein.

Pünktlichkeit ist entscheidend dafür, wie man Sie im Büro sieht. Alle kommen hin und wieder zu spät (und die meisten von uns in New York geben dafür der U-Bahn die Schuld!). Doch zumindest meistens pünktlich zu sein, ist extrem wichtig. Es zeigt, dass Sie sich kümmern, beständig und zuverlässig sind.

2. Eine Stimme haben und wissen, wann man sie nutzt.

Wenn Sie am Arbeitsplatz Ihre Meinung äußern, zeigen Sie anderen, dass Ihnen genug daran liegt, eigene Ideen zu haben, und dass Sie selbstbewusst sind, was Sie und Ihre Position im Unternehmen angeht. Die einflussreichsten Menschen wissen, wie sie das nutzen, um ihre Professionalität zu stärken.

3. Um Hilfe bitten.

Es ist unvermeidlich, dass Sie irgendwann in Ihrer Karriere nicht genau wissen, was Sie tun sollen. Und das ist in Ordnung! Es ist besser, zuzugeben, dass Sie Hilfe brauchen, und gezielt darum zu bitten, als eine Aufgabe zu erledigen, ohne zu wissen, ob sie überhaupt in die Nähe dessen kommt, was Ihre Führungskraft sich vorgestellt hat. Wer um Hilfe bittet, zeigt, dass das eigene Ego der Arbeit nicht im Weg steht.

4. Anpassungsfähig sein.

Veränderung gehört im Büro garantiert dazu. Ob sich Ihre täglichen Aufgaben ändern, Sie eine neue Führungskraft bekommen oder eine Fusion ansteht: Mitarbeitende, die anpassungsfähig sind und sich mit dem Unternehmen verändern, werden höher geschätzt als diejenigen, die sich gegen die Veränderung selbst wehren.

5. Eine professionelle Haltung bewahren.

Das mag offensichtlich klingen, doch Professionalität wird am Arbeitsplatz sehr geschätzt. Gemeint ist eine Person, die eine professionelle Haltung wahrt, sich bei der Arbeit nicht danebenbenimmt, in schwierigen Situationen ruhig bleibt und sich aus dem Büroklatsch heraushält.

6. Hilfsbereit sein.

Ob Sie anbieten, vor dem großen Meeting Kaffee für alle zu holen, oder einer Kollegin helfen, die Teeküche aufzuräumen: Sie sind immer da, um jemandem in Not zu helfen. Führungskräfte bemerken dieses Verhalten und wissen, dass es sich auch in Ihrer Hilfsbereitschaft bei der eigentlichen Arbeit zeigt.

7. Eine positive Präsenz sein.

Andere ständig zu ermutigen und für gute Stimmung zu sorgen, wenn die Laune im Büro sinkt, ist eine wichtige Charaktereigenschaft am Arbeitsplatz. Sie sind die Person, an die sich andere wenden, wenn sie niedergeschlagen sind oder etwas Motivation brauchen. Sie helfen, die Stimmung im Büro hochzuhalten, was die Produktivität und die allgemeine Zufriedenheit unter Kolleginnen und Kollegen steigert. Positivität, Gemeinschaftsgefühl und eine gute Stimmung im Büro führen dazu, dass alle mehr leisten.

Dieser Artikel erschien zuerst bei FairyGodBoss.