Este cambio de un minuto puede llevar tu currículum de promedio a excelente

Como redactora profesional de currículums certificada (CPRW), puedo decirte que hay una diferencia importante entre los currículums mediocres y los excelentes. Es un pequeño cambio de mentalidad, simple pero significativo, y debe ocurrir antes de que te sientes siquiera a pensar en actualizar tu currículum.

La mayoría de los candidatos piensa en su historial laboral y su trayectoria al actualizar el currículum. Es perfectamente normal, ya que para escribirlo necesitas hacer un balance de tus fortalezas, funciones y logros en tus empleos anteriores.

Sin embargo, si escribes tu currículum pensando solo en tu trayectoria pasada, tu currículum terminará enfocado en el pasado.

Traducción: tu currículum estará orientado a lo que has hecho y no a lo que esperas hacer en el futuro.

Este sutil cambio de mentalidad toma un minuto o menos. Y puedes lograrlo fácilmente si te haces las siguientes preguntas:

✔ ¿Qué no me gustaba de mi empleo anterior?

✔ ¿Qué quiero hacer más en mi próximo empleo?

✔ ¿Qué fortalezas se me dan de forma natural y cómo me permitirán contribuir en el puesto o sector al que aspiro?

✔ ¿Qué habilidades y atributos se necesitan en el sector al que aspiro? ¿Los tengo? Si no, ¿cómo puedo perfeccionarlos o adquirirlos?

✔ ¿Qué habilidades transferibles tengo (por ejemplo, liderazgo, resolución de problemas, inteligencia emocional) y cómo pueden aplicarse en mi nuevo empleo o carrera? ¿Cómo puedo redactar mi currículum de modo que destaque estas habilidades?

Para que entiendas mejor a qué me refiero con escribir un currículum pensando en el pasado frente al futuro, te comparto el ejemplo de una candidata que quiere pasar de ventas a gestión de cuentas.

El primer ejemplo es la descripción de su puesto actual en ventas, escrita con una mentalidad “enfocada en el pasado”:

Asociada de ventas, junio de 2018 - Presente

• Saludo amablemente a unos 200 clientes por día.

• Lidero un equipo de diez representantes de ventas.

• Proceso pedidos y devoluciones a tiempo.

• Respondo preguntas de clientes sobre productos de belleza y cuidado de la piel.

El segundo ejemplo es la descripción de su puesto actual en ventas, escrita con una mentalidad “enfocada en el futuro”:

Asociada de ventas, junio de 2018 - Presente

• Ascendida de asociada de ventas en piso a líder de ventas en piso durante el primer año.

• Superviso la iniciativa de experiencia del cliente: reviso los informes diarios de ventas e interacción con clientes y comunico los avances a los equipos internos de ventas, marketing y atención al cliente; mejoré la satisfacción del cliente en cerca de un 30 % entre 2021 y 2022.

• Fortalecí mis habilidades de liderazgo al colaborar con equipos multifuncionales de ventas, marketing, publicidad y finanzas para ejecutar con éxito el lanzamiento de un nuevo producto para el cuidado de la piel en 2021.

Si estás cambiando de carrera o hace tiempo que no actualizas tu currículum, trabajar en él puede parecer abrumador, pero no tiene por qué serlo. Hay cosas sencillas que puedes hacer para renovarlo, ya sea agregar fotos de perfil generadas con IA o incluir habilidades específicas para el puesto.

Y para escribir tu currículum con una mentalidad enfocada en el futuro de forma más fácil y rápida, aquí tienes algunos consejos.

1. Imprímelo.

Imprime la oferta del puesto al que aspiras y resalta todas las habilidades que menciona.

2. Haz una lista.

Haz una lista de las habilidades que tienes y que también aparecen en la oferta. También puedes incluir en tu currículum habilidades en las que tengas un nivel inicial. Puedes usar expresiones como “conocimientos básicos de” o “nivel intermedio” para reflejar tu nivel.

3. Postúlate de todos modos.

Aunque te falten algunas de las habilidades y calificaciones de la descripción del puesto, te animo a postularte igualmente. Por supuesto, nunca debes exagerar tu nivel de habilidad ni mentir en tu currículum. Si sientes que te faltan habilidades importantes en ciertas áreas, siempre puedes tomar cursos en línea e incluso obtener una nueva certificación.

Al pasar el enfoque de tu currículum del pasado al futuro, puedes destacar tus habilidades y logros transferibles y aplicables, y demostrarle a quien contrata que eres la persona ideal para el puesto.

Este artículo apareció por primera vez en Fairygodboss, la mayor comunidad profesional para mujeres, dedicada a ayudarlas a alcanzar sus metas de carrera.